c)
Mantener
ocupaciones
externas
relacionadas con la institución en
las cuales pudiera tomar ventaja o
beneficios en función de su posición en
la institución.
d)
Relacionarse o atender demandas
de proveedores, o usuarios de los
servicios institucionales en clubes o
restaurantes que quepa considerar poco
apropiados u ofensivos. No se deberán
llevar a cabo actividades de tipo
comercial en dichos establecimientos.
Artículo 6. Aceptación de Regalos,
Agasajos
y
otros
Incentivos:
Los
servidores públicos del INTA cualquiera
sea su nivel jerárquico, no debe ni
directa o indirectamente, ni para sí
ni para terceros, solicitar o aceptar
dinero, especies, dadivas, beneficios,
regalos, favores, promesas u otras
ventajas en las siguientes situaciones:
a)
Retardar o dejar de hacer tareas
relativas a sus funciones.
24

Código de conducta ética

b)
Hacer valer su influencia ante
otro funcionario, a fin de que este
haga, retarde o deje de hacer tareas
relativas a sus funciones.
c)
Proporcionar
a
terceros
información que le signifique una ventaja
o privilegio que pondría en riesgo el
debido proceso que ese lleve a cabo al
interior de la institución.
Los regalos pueden crear influencias
indebidas las cuales pueden comprometer
la objetividad y la imparcialidad de los
servidores públicos. Quedan exceptuados
los regalos que por su valor minúsculo,
según las circunstancias, no pudieran
razonablemente ser considerados como un
medio tendiente a afectar la voluntad
del servidor público.
En caso de duda en cuanto
implicaciones de recibir un
o servicio en específico, se
consultar con el oficial de ética
Comité de Ética.
Servidor público del INTA

a las
regalo
deberá
y/o el
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