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• Gestionar eficientemente los recursos materiales y de información puestos a su disposición, a fin de
lograr las metas establecidas por la Dirección y los planes estratégicos de la Fundación Hogar de
Cristo.
PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA
SUBGERENTE(A) – PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA
Descripción de cargo:
Construir la planificación estratégica de la organización y controlar su avance. Controlar el cumplimiento de
estándares de los servicios DAF y gestionar mejoras de procesos, a fin de garantizar la ejecución del plan
quinquenal y la satisfacción de los clientes de los servicios DAF de acuerdo a los lineamientos entregados
por el Director de Administración y Finanzas, políticas corporativas, procedimientos, normativa y legislación
vigente.
Funciones:
• Diseñar el proceso de planificación estratégica quinquenal.
• Asesorar la elaboración de planes anuales y establecimientos de metas a nivel corporativo.
• Controlar cumplimiento de planificación.
• Determinar mapa de proceso de la organización, su documentación y mejora continua.
• Verificar cumplimiento de estándares de los servicios DAF así como la satisfacción de los clientes.
• Gestionar eficientemente los recursos humanos puestos a su disposición, velando por su desarrollo
profesional, valórico y personal, a fin de lograr los objetivos fijados por la Dirección y los planes
estratégicos de la Fundación Hogar de Cristo.
• Gestionar eficientemente los recursos materiales y de información puestos a su disposición, afín de
lograr las metas establecidas por la Dirección y los planes estratégicos de la Fundación Hogar de
Cristo.
• Gestionar eficientemente los recursos materiales y de información puestos a su disposición, afín de
lograr las metas establecidas por la Dirección y los planes estratégicos de la Fundación Hogar de
Cristo.
ANALISTA PROFESIONAL – PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA
Descripción de cargo:
Gestionar los procesos relacionados con planificación estratégica, servicios de soporte, cliente proveedor y
gestión por procesos corporativo para garantizar la correcta ejecución del plan estratégico institucional.
Funciones:
• Gestionar la correcta operación del portal de servicios corporativo.
• Controlar el avance del plan estratégico corporativo.
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